• Vi tager ansvar og søger indflydelse
  • ATAX: Ordnede forhold i vognmandsbranchen

Hovedpunkter i ny overenskomsten

posted in: Uncategorized | 0

Ændringerne i overenskomsten anvendes fra og med den lønperiode, der indeholder 1. december 2018.     Kørsel udsendt fra kørsels-/bestillingskontor   Basisløn Der er indført en basisløn på kr. 23.000 om måneden for en fuldtids ansat chauffør. Basislønnen omfatter al kørsel, der … Læs mere

Orientering om chaufførkort

posted in: Uncategorized | 0

Efter den nye taxilov, udstedes ikke længere førerkort. Disse er afløst af et chaufførkort. Har man et eksisterende førerkort gælder det efter 1. januar i hele landet og gælder indtil dets udløbsdato.   Man skal forny sit førerkort til et chaufførkort. Det … Læs mere

Praktikplads-AUB

posted in: Uncategorized | 0

De fleste virksomheder i Danmark har modtaget et brev og en pjece fra Undervisningsministeriet og Arbejdsgivernes Uddannelsesbidrag om en ny ordning, der kaldes Praktikplads-AUB. ATAX’ medlemmer har også modtaget brev og pjece. Ordningen betyder, at virksomheder, der ikke opfylder et mål for … Læs mere

Kære medlemmer

posted in: Uncategorized | 0

Efter en hel del års tilløb fik Danmark i dag en ny taxilov, som træder i kraft 1. januar 2018.   Det betyder, at man fra 1. januar indfører en ny type tilladelser. En ” Tilladelse til erhvervsmæssig personbefordring”.   Denne tilladelse … Læs mere

Stikprøvekontrol af overenskomster i Flextrafik

posted in: Uncategorized | 0

11. dec 2017 Movia har fra 2017 indført skærpet kontrol med løn- og arbejdsvilkår hos de operatører, der kører flextrafik for Movia. Et kontrolpanel med deltagelse af arbejdsgiverorganisationer og fagforeninger har vurderet de første ti stikprøver. Resultatet viser, at kontrol og skarp … Læs mere

1 2 3 4 5 6